HR Business Partner

Scroll to content

Vi förstärker vår HR-avdelning och söker nu en HR Business Partner till POP House-gruppen

I rollen som HR Business Partner kommer du att driva, koordinera och administrera HR-arbetet inom koncernen och är en viktig del i att långsiktigt leverera högkvalitativ HR-support till chefer och medarbetare. För att lyckas i rollen behöver du tycka om att arbeta med arbetsuppgifter som både är operativa och administrativa. Du kommer samtidigt att jobba nära dina kollegor på din avdelning där vi har täta avstämningar och ett nära samarbete. I gengäld kommer du att erbjudas ett spännande och utvecklande arbete inom olika HR-relaterade verksamhetsområden. Koncernen växter med en stor kraft och samtidigt är vi ett ungt företag. Därför befinner sig HR-avdelningen fortfarande i en uppbyggnadsprocess där du kommer få vara med att forma många delar från grunden.

Då våra ledord är Passion, Omtanke och Kunskap så vill vi att du gör ditt yttersta varje dag för att efterleva dem.

 Arbetsuppgifter

Tjänsten är bred och din arbetsdag kommer bland annat innehålla:

  • Arbeta med HR-processerna och ansvara för att underhålla och utveckla dem.
  • Dagligt chefsstöd.
  • Arbetsmiljöfrågor, rehabilitering, löne- och pensionsfrågor.
  • Övriga löpande personalärenden.

Din profil

För att lyckas i rollen har du ca 3–5 års bred erfarenhet från HR-arbete och med tidigare erfarenhet av att arbeta med bland annat att utveckla processer och rutiner för ett välfungerande HR-arbete, chefsstöd samt fackliga frågor. Om du tidigare har haft chefsuppdrag inom servicebranschen eller arbetat i drift inom hotell och restaurang så är det ett stort plus. Du har god kunskap inom arbetsrätt och du har erfarenhet av att ha genomfört fackliga förhandlingar både på kollektiv- och tjänstemannasidan. Du kommunicerar obehindrat på svenska och engelska i tal och skrift. Vidare har du goda kunskaper i Office-paketet.

Som person är du prestigelös och serviceminded då det kommer vara varierande arbetsuppgifter och din roll kommer vara att stötta upp där det behövs. Du tar gärna initiativ, är självgående och trivs med att arbeta självständigt och problemlösande.


Övrigt

Du rapporterar till HR Director och kommer sitta i härliga lokaler på Djurgården. Tjänsten är på 100% och du inleder med en provanställning som efter 6 månader övergår i en tillsvidareanställning om vi klickar med varandra. Skicka snarast in din CV med ett personligt brev då vi intervjuar löpande.

Pop House Sweden grundades år 2014 och bestod då av Pop House Hotel och ABBA The Museum. Visionen var redan då att bli en av världens främsta nöjesdestinationer och som ett led i detta förvärvades Cirkus år 2017. Sedan mars 2019 är även Hasselbacken en del av Pop House som inkluderar hotell, restaurang samt event-och konferensmöjligheter. Med starka varumärken som ABBA The Museum, Cirkus och Hasselbacken samt all underbar underhållning, mat och dryck blir Pop House Sweden en självklar attraktion för både svenska och internationella gäster som besöker Stockholm och Djurgården. Så sent som i oktober 2019 släpptes dessutom nyheten om att Pop House Sweden under 2021 kommer att öppna Space. Space har som vision att bli Stockholms största digitala kulturhus vid Sergels torg. På de cirka 7 500 kvadratmeter kommer det bland annat finnas musikscener, gamingarena, produktionsstudios samt restaurang & café.

Or, know someone who would be a perfect fit? Let them know!

Pop House Group

Allmänna gränd 4
115 21 Stockholm Directions

​TAKE A CHANCE ON US

Already working at Pop House Group?

Let’s recruit together and find your next colleague.

  • Albin Johansson
  • Anna Gunnartz
  • Cecilia Fung Landeström
  • Celine Westlund
  • Helena Mattsson
  • Johan Graväng
  • Josefine Prihm
  • Kai Björck
  • Mansa Faddaoui
  • Mikael Kyrk
Teamtailor

Applicant tracking system by Teamtailor